Cómo hacer un sitio web para empleados

Un sitio web para empleados puede fortalecer el vínculo entre los empleados haciéndoles sentir que son parte de una comunidad. También puede servir para presentar personal nuevo a la empresa, proporcionar a los empleados existentes información actualizada de la empresa y puede servir como una comunidad en línea para socializar entre los trabajadores.

Índice

Paso 1

Crear una página web. Puede contratar a un profesional, crear uno desde cero o crear uno utilizando el creador de sitios web que se ofrece a través de muchos servidores de sitios web.

Paso 2

Use la página de inicio para explicar el propósito del sitio web. Considere incluir una imagen del empleado del mes, un marcador de ventas mensuales o un medidor de recaudación de fondos.

Paso 3

Agregar una página para nuevos empleados. Esta página debe dar la bienvenida a los nuevos empleados e informarles sobre cualquier información importante que deban saber, como las políticas de la empresa y los procedimientos de pedido de uniformes.

Paso 4

Agregue una página de historial de la empresa. Utilice esta página para informar a su personal sobre los fundadores de la empresa y dónde, cómo, cuándo y por qué se creó. También podría incluir algunos datos divertidos relacionados con la empresa. Las imágenes siempre son útiles para mantener el interés en un sitio web, así que asegúrese de usarlas.

Paso 5

Agregue una página de biografía del propietario y del administrador. Esta es una excelente manera para que los empleados se sientan más conectados con sus superiores. La biografía debe incluir información personal y profesional. Para que los empleados se sientan más cómodos con sus superiores, agregue imágenes de propietarios y gerentes en su vida cotidiana, como una imagen del propietario con su perro.

Paso 6

Agregue un calendario de eventos para mantener a los empleados actualizados sobre los eventos en los que la empresa está involucrada y en los que los empleados pueden participar. Los servicios de calendario se ofrecen a través de muchos servidores de sitios web. Alternativamente, puede registrarse para un servicio de calendario alojado de forma remota.

Paso 7

Agrega un tablero de mensajes. Esta función no solo permite que el personal se comunique entre sí, sino que los propietarios y gerentes pueden crear una sección en el tablero dedicada a informar a los empleados sobre cualquier aviso importante. Esta característica también puede aumentar la moral en el lugar de trabajo, lo que permite que el personal interactúe con más frecuencia. Este es otro servicio que se ofrece a través de muchos servidores de sitios web y proveedores de servicios alojados de forma remota.

Paso 8

Proteja con contraseña el sitio web para evitar que personas que no sean empleados accedan a las páginas. Los sitios web que ofrecen servicios de protección con contraseña son authpro.com, bravenet.com y poppydog.com.

Referencias

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